區塊鏈發展面臨三大挑戰人才儲備極為不足 | 美容美髮公開資訊

2020年2月28日—這種“熱”源自於區塊鏈的確是有很多優勢的技術，它呈現出美好的前景，...企業招聘區塊鏈人才的職務，出現了2000%、最高時達3500%的增長。

原標題：王元豐：區塊鏈發展面臨三大挑戰

      區塊鏈技術最近幾年在世界范圍一直是個熱門話題。這種“熱”源自於區塊鏈的確是有很多優勢的技術，它呈現出美好的前景，但同時也因為區塊鏈發展會帶來非常大的挑戰，而且這種挑戰可以說是歷史性的。

　　那麼區塊鏈會帶來哪些挑戰呢？我覺得主要有以下三個方面。

　　第一，人才儲備極為不足。從2008年10月，中本聰寫出關於區塊鏈的論文，到2009年1月3日中本聰建立第一個區塊鏈，到現在不過12年時間。過去從來沒有一個技術，像區塊鏈這麼快就引發世界范圍的關注和躍躍欲試的應用熱情。但是總體來講，世界各個國家包括中國在內，對區塊鏈的認識和了解非常有限，區塊鏈的人才儲備極為不足。

　　領英(LinkedIn)等一些網站發布的報告顯示，在過去幾年，尤其2018年，很多國家對區塊鏈人才的需求，呈井噴式增長。企業招聘區塊鏈人才的職務，出現了2000%、最高時達3500%的增長。盡管招聘職位增長這麼多，但能滿足要求的區塊鏈人才卻非常少。國研智庫報告顯示，中國真正具備區塊鏈開發和相關技能的人才非常稀缺，約佔總需求量的7%。美國區塊鏈人才同樣短缺，從區塊鏈開發者的工資上可以體現出來。研究員工薪酬信息公司Paysa的數據顯示：美國區塊鏈開發者的平均工資為95545美元，最高收入者的平均工資約為14萬美元，區塊鏈開發人員躋身所有專業領域中薪酬最高的開發人員之列。美國媒體甚至用“史詩級的短缺”來形容區塊鏈人才荒。

　　第二，目前區塊鏈的應用太淺，甚至存在用偏和用錯的可能。對於區塊鏈技術，現在很多企業和組織，還都是想把這種技術結合現有的生產和服務模式來用。達沃斯世界經濟論壇去年7月的一份報告顯示，75%的受訪企業現在投資區塊鏈技術，主要是希望能保証信息的可溯源，保証數據不會被侵蝕，保護網絡的安全，從這幾方面來增強現有生產和服務的競爭力。而對於用區塊鏈來創造新的生產和服務商業模式，97%的企業都把它排在倒數第一或倒數第二位。

　　區塊鏈是一個非常重要的新技術，尤...