[倉儲管理] 如何成為一位頂尖的倉管人員@ 問問蓮蓬頭:: 痞客邦 | 美容美髮公開資訊

2018年8月19日—[倉儲管理]如何成為一位頂尖的倉管人員...若查得出來還好，反之查不出來，主管們就要寫盤盈虧報告，此時主管就會對你的庫存掌握度，打上了一個問號.

黑天使面試過很多倉管員，發現有少部分的倉管員，年資約四、五年以上，倉管經驗相當豐富

但當問到:貴公司是用什麼系統時，往往得到的答案卻是，我只負責收發料，其他的部分都是由助理小姐處理，我們是不碰系統的

其實以這樣的年資，沒有去碰系統，是相當可惜的

若公司單純只是想找一位收發料人員，這時你被錄取的機率就非常高

但當有很多競爭者，角逐倉管人員這工作機會時，此時就要看誰對倉庫管理的專業度高了

熟悉度越高，接觸的層面越廣，會的東西越多，這時你的CP值就會很高，競爭優勢相對較高

而如何成為一位優秀的倉管員，讓你在所有競爭者中脫穎而出，成為一位倉儲管理的佼佼者

以下就來跟各位說明要成為一位優秀的倉管人員，基本要先學會以下三點

[收發異常會處理]

收料發料是倉管員每天例行的工作，相對異常狀況也是千變萬化

收貨最常碰到的異常是，送貨單數量與系統採購單的數量不一致

或者供應商送貨時沒有送貨單

而發料最常碰到的異常是，數量多發、找不到東西等

這些異常每家公司處理的流程都會不同，異常處理的越多，經驗累積越多

久而久之也會知道如何預防異常，遇到任何異常狀況，都可處之泰然

[自主盤點庫存零誤差]

到達一定規模的倉庫，每位倉管人員都會被分配到所需負責的材料，例如某個品號區間、或者某個材料類別如電阻類、家電類等

相對被分配到自己所屬的材料，頂尖的倉管人員，除了部門定的月盤點或年度盤點外，自己會做自主盤點，並確保盤點出來的...